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小说中反复的作用和表达效果,反复的作用和表达效果答题格式 35岁以上员工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员?刚刚辟谣了

  金融界5月14日消息(xī) 周末,小米集团裁员的声音四起(qǐ)。

  有部分网友发(fā)文称:“武汉某米(mǐ)第(dì)二总部,正式宣布裁(cái)掉90%的35岁以上员(yuán)工”,因为该(gāi)消(xiāo)息疑似暗指(zhǐ)小米裁员,且涉及(jí)目前35岁等互联(lián)网科技(jì)企业(yè)用工(gōng)敏感点,这则消息随即引(yǐn)发网友讨论并逐步发(fā)酵。

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  而小米集团在北京和武(wǔ)汉(hàn)设有集团总部,其(qí小说中反复的作用和表达效果,反复的作用和表达效果答题格式)中武汉总(zǒng)部(bù)于 2017年6月29日正式揭牌,同年11月(yuè)18日(rì)正式入驻光谷(gǔ)金融港(gǎng)。

  目前,小米(mǐ)武(wǔ)汉(hàn)总(zǒng)部(bù)涵盖(gài) AIoT、大数(shù)据、云服务、电(diàn)商、新(xīn)零售、办公软件、海外研发、游戏、金融投(tóu)资(zī)等多个核心业务(wù);同(tóng)时(shí),小(xiǎo)米武汉总部的人工智能团队也(yě)已独立承担了(le)10 余项业务的(de)研发工作,如(rú)搭建小爱开(kāi)放(fàng)平台(tái)、小(xiǎo)爱数据平台和(hé)语音评测平台等。

  去年(nián)12月,小米武(wǔ)汉科技园项目一期主体结构(gòu)全面封(fēng)顶,预计于2023年10月正(zhèng)式(shì)建成(chéng)。该科技(jì)园(yuán)距离小(xiǎo)米武汉总部直线距离仅4.2公里(lǐ)。

  对此,小米集团公关部总经理王化在社(shè)交媒体紧急辟谣,王化表(biǎo)示“昨晚在(zài)社交(jiāo)媒(méi)体平台上(shàng)陆续出现有关我司武汉总部35岁以上(shàng)员工只保留10%的信息,经查皆为谣(yáo)言。现公司法务部(bù)门已(yǐ)对(duì)相关信息进(jìn)行取证,并上(shàng)报有关(guān)部(bù)门。互联网不是(shì)法(fǎ)外之地(dì),切勿造谣传谣,相信在清朗(lǎng)行动的(de)大背(bèi)景下(xià),网络造谣者必定会受到法(fǎ)律的处罚。 ”

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   小(xiǎo)米集团最近水逆(nì)不断

  值得注意(yì)的是,小米集团(tuán)最(zuì)近水(shuǐ)逆不断,先是(shì)3月份公(gōng)布(bù)的2022年(nián)全年业绩(jì)出现下滑(huá),在4月份又遭到印度扣押555亿卢比(约6.8亿美(měi)元)资金。

  3月24日晚间,小米集团(tuán)发布2022年全(quán)年业绩(jì)公告并召开(kāi)业绩电话会。期内,集(jí)团收(shōu)入2800亿元(yuán),利润从上(shàng)年的193亿元降(jiàng)至25亿元,经调(diào)整净利润约85亿元(yuán),同比降幅超60%。

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  此外,财报显示,截(jié)至2022年12月31日,小(xiǎo)米拥(yōng)有32543名员工,其中29967名位(wèi)于中国(guó)大(dà)陆。这一数(shù)字(zì)相比2022年三(sān)季度末出现了大幅减少。截(jié)至2022年9月30日,小米员工总数为35314名,其中(zhōng)32609名位小说中反复的作用和表达效果,反复的作用和表达效果答题格式于中国大(dà)陆。也就是说,在2022年四季度,小(xiǎo)米员工总(zǒng)数减少了2798名,其中中国大陆员工减少了2642名。

  小米集团收(shōu)入下滑主要源于手机业务(wù)的(de)萎缩,2022年智能手机出(chū)货量(liàng)1.51亿(yì)部,而上年(nián)是1.9亿部,少卖了近4000万部。2022年第四(sì)季度出货(huò)量3270万部,同比减(jiǎn)少(shǎo)25.9%,智能手机分部收(shōu)入367亿元,同比(bǐ)减少(shǎo)27.3%。

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  4月份,印度高院(yuàn)作出判决,法院(yuàn)称是小米涉嫌违反FEMA(《外汇(huì)管理法》)规定,以(yǐ)支付版(bǎn)税为由,向三家外国(guó)实体公司(sī)支付了555亿(yì)卢比(约6.8亿美元),但小米印(yìn)度公(gōng)司并没有从(cóng)上述三家(jiā)公司获得任何服务。小米(mǐ)以特许使用权费用的(de)名义向外(wài)转(zhuǎn)移资金,涉嫌违反(fǎn)印(yìn)度的(de)外汇管理法,所以扣押了小米(mǐ)印(yìn)度(dù)公(gōng)司的(de)账户资金。

  小米(mǐ)集团手机销(xiāo)量的下滑是全球智能(néng)手机市场的缩影,Canalys日前发(fā)布调查报告,全(quán)球(qiú)智(zhì)能手机市(shì)场已经经历(lì)连续五个季度下滑,今年一季度(dù)同比下(xià)滑13%,跌至(zhì)2.7亿部。

  具(jù)体到(dào)各个厂商(shāng),三星(xīng)出货(huò)量达到 6030万部,位(wèi)列第(dì)一(yī)。苹果公司以 5800 万部的出货量位居第二。排名前五的厂商(shāng)中,只有苹果实现了同比增(zēng)长,取(qǔ)得了高达 21% 的市场份额(é)。小米以 3050 万部的出货量捍卫(wèi)了(le)第(dì)三名的位置,但是与上年同期相比出货量下(xià)滑了20%。而 OPPO 和 vivo 分(fēn)别以2660 万和 2090 万部的出货(huò)量跻身(shēn)前五,分别占据(jù) 10% 和(hé) 8% 的市(shì)场份额。

   手机厂商(shāng)砍项目的声音(yīn)不绝(jué)于耳

  最近手机(jī)厂(chǎng)商砍(kǎn)项目(mù)的声(shēng)音不绝于耳(ěr),就(jiù)在前天,OPPO突(tū)然终止(zhǐ)其自研芯片公司哲库(ZEKU),引起芯片行业震动(dòng)。

  一份未经OPPO官方证实(shí)的内部(bù)信显(xiǎn)示,自2023年5月12日(rì)起,解散哲库科技(上海)有(yǒu)限(xiàn)公司及其全资子公司、分公(gōng)司(sī),并(bìng)终止所有劳动合同。信(xìn)中还指出,对于尚未入(rù)职报到的应届生(shēng),可(kě)选择加(jiā)入(rù)OPPO其他部(bù)门(mén),或接受(shòu)“N+3”补偿金。

  自(zì)2019年以来,OPPO已在(zài)自研芯片上投入大量人力物力。2019年12月,OPPO创始(shǐ)人兼CEO陈明永曾(céng)表示(shì),“未来三年,OPPO将投(tóu)入500亿研发预算,除了持续关注5G、人工智能(néng)、AR、大数(shù)据(jù)等前沿技术,还要构(gòu)建底层硬(yìng)件核心(xīn)技(jì)术以及软件工程和系统能力。”

  从目前哲库科技在招聘网(wǎng)站存留(liú)的信息来看,5-10年(nián)工作经验的(de)工程师(shī)月薪在2万到9万(wàn)不等。如果取一个中(zhōng)间的(de)数值,假设每位5年(nián)以上工作经验的工程师年薪在50万左右。那(nà)么(me),去年哲(zhé)库(kù)仅支付员工(gōng)薪酬,就超过12亿。此外,还有媒(méi)体计算称(chēng),哲库的年费(fèi)用(yòng)更是达(dá)到了 30 亿(yì)人民币。

  一边是在全球(qiú)经济、手机(jī)市(shì)场的不确定性下,消费电子等出货量的不断下滑;一边又是需要巨大(dà)资金支(zhī)持,最终OPPO选择了(le)砍项目。

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