当兵多久回(huí)家一次？是(shì)没有(yǒu)特殊情况，是不可以回家的。关于当(dāng)兵(bīng)多久回家一次以(yǐ)及当(dāng)兵多久回家一次新兵，当兵多久回家一次过年呢，当兵多(duō)久回家一次比(bǐ)较好，当兵多久回家(jiā)一次体检，当兵多会儿(ér)可以回家一次等问题，小编将(jiāng)为你整理以(yǐ)下的知识答案：

嫁给当兵12年的人好吗(ma)

　　嫁给当兵12年的人好的。

　　挺好的(de)呀，当兵不是挺(tǐng)好的吗?你可以看看(kàn)对方人品咋(zǎ)样，男人当(dāng)过兵还行，试着了解相(xiāng)处看(kàn)看。记得采(cǎi)纳哦，谢谢。

当兵多久回家一次

　　是没(méi)有(yǒu)特殊情况(kuàng)，是不可以(yǐ)回家的。

　　没有特殊情况，是不可以(yǐ)回(huí)家的。

　　两年(nián)义务兵役期间是没有(yǒu)探亲假(jiǎ)的。

　　但是家庭遭遇重大变故的（直系亲属去世），可以请事假15天(tiān)。

　　士官按照下列(liè)规定，享受探亲假和休假的待遇(yù)：

　　（一(yī)）未婚(hūn)士官与(yǔ)父母不在一地生活的(de)，下士任(rèn)期内享受两次探望父(fù)母假，每次假期20日；中士以上士官每年享(xiǎng)受一次(cì)探(tàn)望父(fù)母(mǔ)假，假期30日(rì)。

　　已婚士官与(yǔ)父母不在一地生活的(de)，每两年(nián)享受一次探(tàn)望父母假，假期20日。

　　（二）已婚士官(guān)与配(pèi)偶不在一地生活的，每年享受(shòu)一次探望配偶假，假(jiǎ)期40日(rì)。

　　（三）已婚士官与配偶、父母不在一地生活，但其配偶与其(qí)父(fù)母或者父(fù)母一方居住在一地(dì)的(de)，只(zhǐ)享(xiǎng)受探望配偶的假(jiǎ)期；与(yǔ)配偶(ǒu)、父母均不(bù)在一地生活(huó)，一年内同时符合探(tàn)望配偶和探望(wàng)父母条件的，只享受一次探(tàn)亲假，假期(qī)45日。

　　（四）不享受探望(wàng)父母(mǔ)假和(hé)探望配(pèi)偶(ǒu)假的高级士官，每年享受(shòu)一次休假，服现役不满20年(nián)的假(jiǎ)期20日，满(mǎn)20年的(de)假(jiǎ)期30日。

　　士官探亲假期不(bù)含途中(zhōng)时间，往返(fǎn)路(lù)费按照规定的标准报销。

　　对在高原、边(biān)海防和特殊(shū)岗位工作的士(shì)官，可(kě)以(yǐ)适当增加假期，具体办(bàn)法由总参谋部(bù)规定。

入伍优待政策有哪些

　　1、优先(xiān)征集

　　优(yōu)先报名应征、优(yōu)先(xiān)体(tǐ)检政(zhèng)考(kǎo)、优先审批定兵、优先安排使用。

　　男性大学生合格(gé)一个、批(pī)准入伍(wǔ)一个。

　　2、保留学籍

　　应征入伍(wǔ)服义务兵役前(qián)正在高校(xiào)就(jiù)读的学生(含高校(xiào)新生)，服役期间按规定保留学籍(jí)或入学资(zī)格，退役后2年内允许复(fù)学或入学。

　　3、按期毕(bì)业(yè)

　　当年上半(bàn)年批(pī)准入伍(wǔ)的高职(专科)、中职(中专、技校)毕业班(bān)学生，已完成(chéng)专(zhuān)业(yè)培训教学(xué)培(péi)养计(jì)划(huà)规定要求，仅需完成毕业实习即(jí)能够毕业的，其毕业(yè)实习可在(zài)部队完成，所在(zài)学校可按学制规定颁(bān)发毕业(yè)证书，享受应届毕业生入(rù)伍有关优(yōu)惠(huì)政(zhèng)策;上半(bàn)年被批准(zhǔn)入伍的普通本科及(jí)以上毕业班学生，完成专业理论课程的学习与相关学习、毕业设计和论文答辩合格，符合(hé)毕业条件的，学(xué)校应当准予毕业，享受应届毕(bì)业生(shēng)入伍相关(guān)待遇。

　　4、报(bào)考(kǎo)军校

　　在校大学生可以报(bào)考(kǎo)军队院校，年龄(líng)不超过23周(zhōu)岁(suì);全日制大专毕业生士兵，可以(yǐ)参加军队(duì)本(běn)科层次(cì)招(zhāo)生(shēng)考试，年(nián)龄不(bù)超过(guò)24周岁，少(shǎo)数(shù)民族年龄(líng)再放宽(kuān)1岁。

　　5、保送军(jūn)校

　　作战部队战斗班班长或(huò)技术尖子(zi)，年龄不(bù)超过25周岁，表现优(yōu)秀的可以(yǐ)保送(sòng)入军(jūn)队院校学习，培训合格后提拔为军官。

　　获得二等(děng)功以上奖励，驻边(biān)远艰苦地区(qū)部队以及少(shǎo)数(shù)民族选拔(bá)对象(xiàng)可放宽到26周岁。

　　6、直接提(tí)干

　　参(cān)加全国(guó)统一高(gāo)考，本科(kē)第一批(pī)、第(dì)二批、第三(sān)批(服役期(qī)间表现特别优秀的)录(lù)取且(qiě)取得全(quán)日制本(běn)科学历和(hé)学(xué)士学位(wèi)的毕业生，参(cān)加(jiā)全国硕士研究(jiū)生(shēng)招(zhāo)生统(tǒng)一考(kǎo)试且取得全日制研究生学历的毕(bì)业生，服役(yì)期间表现优秀的可(kě)以直接(jiē)提(tí)干。

　　本科(kē)毕(bì)业的(de)年龄不(bù)超过26周岁，硕士研(yán)究(jiū)生毕业(yè)的年龄不超过29周岁。

　　其(qí)中(zhōng)，获(huò)得二(èr)等功以上奖励的，被树(shù)为重大(dà)典型、表彰为英模人(rén)物的，驻(zhù)国家(jiā)三类以上艰苦偏远(yuǎn)地区(qū)、少数民族聚居(jū)区(qū)部(bù)队(duì)且为(wèi)少数(shù)民(mín)族的，年龄可以放宽1岁。

　　7、选改士官

　　具有全日制大专(zhuān)以上(shàng)学历的优先选取士官，首次选取为士官，在授予(yǔ)士官军衔和确定工资起(qǐ)点时(shí)，地方高校(xiào)学习时(shí)间视同服役时间(jiān)。

　　8、指令安置

　　服现(xiàn)役满12年的士官、服现役(yì)期间荣立二等功以(yǐ)上(shàng)奖励的或(huò)者战(zhàn)时荣立三(sān)等功以(yǐ)上奖励的、因战致残被评定为5级(jí)至8级残疾等级的(de)、是(shì)烈士(shì)子女的退役士兵由政府指(zhǐ)令性(xìng)安排(pái)工作。

　　9、定向考录

　　全省公务员录(lù)用考试中，由(yóu)我省征集入伍、服役5年(含)以上且符合其他资(zī)格条件的高校(xiào)毕业生(shēng)退(tuì)役士兵(含退役(yì)复学毕业生)，可以报(bào)考面(miàn)向服务基层项目人(rén)员定向招录的(de)职位，同大学生村官等服务基层(céng)项目人(rén)员共享15%左右的公务员定向招录计划;政法(fǎ)干警(jǐng)、专武(wǔ)干部和公安机关特警(jǐng)岗(gǎng)位优先安排一定比(bǐ)例用于招录高校(xiào)毕(bì)业生士兵。

　　高校每年招(zhāo)聘辅导(dǎo)员(yuán)时，符合招聘条件(jiàn)的退役高校毕业生同等(děng)条件下优先录用。

当兵(bīng)多久回家(jiā)一(yī)次

　　当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次。

　　两(liǎng)年义务(wù)兵没有休假和探亲假的。

　　士官假(jiǎ)期分为(wèi)探(tàn)亲假和休假《规(guī)定》明(míng)确士官享受假(jiǎ)期的种(zhǒng)类为两(liǎng)项(xiàng)，即探亲假(探望(wàng)父母和配偶)和休(xiū)假。

　　其中，休假只限高级士官享(xiǎng)受。

　　士官探(tàn)亲假(jiǎ)的基(jī)本假期，按照服役年限和(hé)婚姻状态确(què)定：未婚士官，一级(jí)的任期内享(xiǎng)受两(liǎng)次(cì)探望父(fù)母假(jiǎ)，每(měi)次假期20天;二级以上的每(měi)年(nián)享受(shòu)一次探望(wàng)父母假，假期30天;五级士官每年休假(jiǎ)20天，六级士官每年休假30天;已婚士(shì)官，与配偶(ǒu)1米等于多少mm 1米等于多少厘米不在一地生活的，每年享受一次探(tàn)望配偶假(jiǎ)，假期40天(tiān);与父母不在一地生(shēng)活的，每两年享受一次探望父母假，假期20天。

　　士官探亲(qīn)休假假期(qī)不含国(guó)家法(fǎ)定节(jié)日的放假时(shí)间。

　　《兵役法》第(dì)五十三条(tiáo)　国家(jiā)保障现役军人(rén)享有(yǒu)与其履行(xíng)职责相适应的待遇(yù)。

　　现役(yì)军(jūn)人的(de)待遇(yù)应(yīng)当与国民经济发展相协调(diào)，与社会进步相适应。

　　军官(guān)实行(xíng)职务军(j1米等于多少mm 1米等于多少厘米ūn)衔(xián)等级工资制，士(shì)官实(shí)行军衔级别工资制，义务兵享受供给制生(shēng)活待遇。

　　现(xiàn)役(yì)军人享受规(guī)定(dìng)的津贴、补(bǔ)贴(tiē)和奖励工资。

　　国家建立军人工资的正常增长机(jī)制(zhì)。

　　现役军人(rén)享(xiǎng)受规定的(de)休假、疗养、医疗、住房等福利待遇。

　　国家根据经济社(shè)会发(fā)展水平提高现役军人(rén)的福利待(dài)遇。

　　国家实行军人保(bǎo)险制度，与社(shè)会保险制度相衔接。

　　军人服现役期间，享受规定的军(jūn)人保险待遇(yù)。

　　军人退出现役后，按照国(guó)家有关规定接续养老、医疗、失业等(děng)社会保(bǎo)险关系，享受相应(yīng)的(de)社(shè)会保险待(dài)遇。

　　现役军人配(pèi)偶(ǒu)随(suí)军未(wèi)就(jiù)业期间，按照国家有关规(guī)定享受相应的保障待遇。

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