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10亿人民币在日本算有钱吗,日本10亿等于人民币多少钱 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消(xiāo)息(xī) 民(mín)政部等(děng)四部(bù)门(mén)发布关于做(zuò)好2023年普(pǔ)通(tōng)高校毕业生(shēng)到城乡(xiāng)社区就业工作的通(tōng)知(zhī)。其中提出,加大(dà)从高校毕(bì)业生中定向招聘社区专职(zhí)工作人员的工(gōng)作力度,综合考虑本地高校毕业生数量、报考社区(qū)专职工作(zuò)人员意愿等(děng)因素(sù),科学设定(dìng)定(dìng)向招聘高校毕业(yè)生(shēng)的(de)社区专职工(gōng)作人员岗位(wèi)(以下(xià)简称(chēng)“定(dìng)向招聘(pìn)岗位”)数量,鼓励2023年(nián)定向招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各地社区专职(zhí)工(gōng)作人员定(dìng)向招聘2023届(jiè)高校(xiào)毕业生工(gōng)作须于8月(yuè)31日前完成。定向招聘岗(gǎng)位(wèi)优先(xiān)向困难高校毕业生倾斜。

  具(jù)体(tǐ)通知如下:

  一、统筹做好社区专职(zhí)工(gōng)作人员招聘(pìn)工作。各地要对照“十四五”期末每(měi)万(wàn)城(chéng)镇常住人口拥有社(shè)区(qū)工作者18人的规划(huà)目标(biāo),进一(yī)步(bù)充(chōng)实社(shè)区工作力量,统(tǒng)筹社区专职工作人(rén)员现有空岗待(dài)招聘(pìn)、因退休离职待(dài)招聘、新增待招聘岗位等需求(qiú),科学拟订本地区2023年社区专职(zhí)工作(zuò)人员年(nián)度招聘计划。以县(xiàn)(市(shì)、区(qū)、旗)为单(dān)位,统(tǒng)一(yī)规范社区专职工作人员选(xuǎn)聘(pìn)程序和资(zī)格条件,由民(mín)政、人力资源社会(huì)保障(zhàng)等(děng)部门共同组织(zhī)实施。原则上2023年(nián)所有新招聘社区专职工作人员岗位全部面向高校毕业生开放(fàng)。鼓励具备条(tiáo)件的(de)行政村(cūn)积极吸纳高校(xiào)毕业(yè)生到村担任村(cūn)务工(gōng)作者。

  二(èr)、重点做(zuò)好定向(xiàng)招聘(pìn)高校毕业生工作。加大从高校毕业生中(zhōng)定向(xiàng)招(zhāo)聘社(shè)区专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员的工作力度,综合(hé)考虑本地(dì)高校(xiào)毕业生数(shù)量、报考社区专职工(gōng)作人员意愿等因素,科学设定定向招聘高校毕(bì)业生(shēng)的社区专职(zhí)工作人员(yuán)岗位(以下简称“定向招聘岗(gǎng)位”)数(shù)量,鼓(gǔ)励(lì)2023年(nián)定向招聘(pìn)岗位数量不少(shǎo)于(yú)2022年。各地社(shè)区专职工(gōng)作人员定向招聘2023届高校毕(bì)业(yè)生工(gōng)作(zuò)须于(yú)8月31日(rì)前完成(chéng)。定(dìng)向招聘岗位优先向困难高校毕业生倾(qīng)斜。

  三、发展城乡社区服务吸纳就业。贯彻落实《“十四五”城乡社区服务体(tǐ)系建设规划》,鼓励(lì)在社区发展养老、托育(yù)、家政、物业、健康等生活性服务,支(zhī)持相(xiāng)关企(qǐ)业、事业单(dān)位、社会组织在城乡社(shè)区设(shè)置服(fú)务网点或开展社区服务,对吸纳高校毕(bì)业生就(jiù)业的小微企业(yè),符合条件的按规(guī)定落实社会保(bǎo)险补贴(tiē)等帮扶(fú)政策(cè)。高校毕业生在(zài)城(chéng)乡社区服务领(lǐng)域创业,符合条(tiáo)件的(de),可申(shēn)请最(zuì)高20万元的(de)个人(rén)创业(yè)担保贷款,由10亿人民币在日本算有钱吗,日本10亿等于人民币多少钱财政给予贴息;鼓励(lì)利用社区综合服务设施为高校(xiào)毕(bì)业生在城乡社(shè)区服务领域创(chuàng)业提(tí)供(gōng)必要的场地支(zhī)持(chí)。高(gāo)校毕业生(shēng)在城乡(xiāng)社区(qū)服务领域灵活就业的(de),符(fú)合(hé)条件(jiàn)的(de)可申请(qǐng)获得社会(huì)保险补贴。

  四、开(kāi)发社(shè)会(huì)工作岗位拓展(zhǎn)就业空间。进一步增加社(shè)会(huì)工作就业岗位,引导(dǎo)高校毕业(yè)生到乡镇(街道)社会工(gōng)作站开展服(fú)务。鼓励各(gè)地(dì)对接辖区内高(gāo)校,在(zài)社会工作(zuò)服务平台(tái)中打造“研(yán)究生工作站(z10亿人民币在日本算有钱吗,日本10亿等于人民币多少钱hàn)”、“大学生研学(xué)实践基地”、“双交(jiāo)流基地”等“政社校”合作平(píng)台,探索社会工作高(gāo)层次人才(cái)资(zī)源集聚和合作机制,为吸引社会工作专业高校毕业生(shēng)到基层就业创(chuàng)造积极条件。

  五、设立就(jiù)业见习(xí)岗位促(cù)进就业。积(jī)极组织社(shè)会(huì)组织、城乡社(shè)区组织(zhī)、社区服务类企业等参(cān)与(yǔ)“百(bǎi)万(wàn)就业见习岗位募集计划”,开发一批就业见习岗位,引导高校(xiào)毕业生到(dào)城(chéng)乡社区实践服务、增进了(le)解,激发(fā)到社(shè)区就业的热情。对见习单位按(àn)规(guī)定落实就业见习补(bǔ)贴(tiē)和激励推动(dòng)政策(cè),对(duì)城乡社区(qū)组织见(jiàn)习期满的见习(xí)人员(yuán),可按规定同等条(tiáo)件下优先(xiān)招录为社区专职工作人员(yuán)。

  六、加强高校毕业生教育引导。各地各高(gāo)校要(yào)强化对在校大学生的理想信念和思想教育,引导(dǎo)在校(xiào)大学生(shēng)树立科学的就业观和(hé)成才观(guān),激励(lì)高校毕业生积极投身城(chéng)乡社区等基层一(yī)线(xiàn)锻炼锤炼、成长成才。要进(jìn)一步开发社区(qū)治理和服(fú)务(wù)相关理(lǐ)论和实践课程,在城乡社区(qū)设立实习实践(jiàn)基地,组织在(zài)校(xiào)大学生(shēng)走进城乡社区,开展实习(xí)实(shí)践、志愿(yuàn)服务、社会公(gōng)益(yì)等(děng)活动(dòng),培养做群(qún)众工作、链接资源、提供服务、化解(jiě)矛盾的能力;鼓励社会资本设立社区创新专项基金,在高校教师指导下组建(jiàn)创新团队,以乡(xiāng)村(cūn)产业振兴、智(zhì)慧社区建设等(děng)为重点(diǎn)开发便于就(jiù)业(yè)创业的项(xiàng)目,激发高校毕业生在城(chéng)乡社区创新(xīn)创业的热情(qíng)。

  七、强化(huà)社区(qū)就业(yè)服务指导(dǎo)。各地公共就(jiù)业(yè)人才服务机构要10亿人民币在日本算有钱吗,日本10亿等于人民币多少钱及时收集社(shè)区岗位招聘信息,通(tōng)过线上(shàng)线下各种途(tú)径向社会(huì)公开(kāi)发布。国家大学生(shēng)就业(yè)服务平台、高校毕业生就(jiù)业服务平(píng)台要设立高校毕业(yè)生(shēng)城乡(xiāng)基(jī)层就业岗(gǎng)位发布专题,汇集(jí)发(fā)布各地(dì)社区专职工作(zuò)人员招聘(pìn)信息。各地民政部门要做好(hǎo)社区专职工作人员相关信息的收集和(hé)对接,围绕社区专职工作(zuò)人员(yuán)工作性质、工作(zuò)职责、职(zhí)业发展路(lù)径(jìng)、薪酬(chóu)待遇等高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生关(guān)心(xīn)的重点问题(tí)加大宣传力度,可采取随(suí)岗位需(xū)求信息一(yī)并推送至就业服(fú)务平(píng)台、在青年群体使用较多的新媒体平台宣传发布等(děng)多种形式,增进高校毕业生对社区专职工作人(rén)员职业的了解(jiě)。各(gè)地教育、人(rén)力资源社会保障部门和各高(gāo)校要主(zhǔ)动创(chuàng)造条件,为面向高校毕业生精准推送(sòng)社区就业信息、提供(gōng)社区(qū)就(jiù)业服务指导(dǎo)予以支持和(hé)保障。

  八、营造拴(shuān)心留人的良好(hǎo)环(huán)境。以县(市、区、旗)为单(dān)位,做好(hǎo)新(xīn)入职(zhí)社区专职工作(zuò)人员的高校毕业生(shēng)(以下简(jiǎn)称“新入职高校毕业生”)初任培训(xùn)工作,原则上在入(rù)职(zhí)6个月之内开展3至5天的集中脱产培(péi)训,灵活采(cǎi)用以老带新、观摩学习等(děng)形式(shì)开展结对帮带培(péi)训,帮(bāng)助新入(rù)职高校毕业生尽(jǐn)快熟(shú)悉社(shè)区情(qíng)况(kuàng)、投入社区工(gōng)作。加强(qiáng)对新入职高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生的关(guān)心关爱,在工作生(shēng)活心理等方面对(duì)其给予支(zhī)持和帮助(zhù)。加大从优秀城(chéng)乡社区工作者中(zhōng)招(zhāo)录(聘(pìn))公务(wù)员或事业单位工作(zuò)人员特别是街道(乡(xiāng)镇)干部力度。大力宣传高校毕业生在(zài)社(shè)区就业创(chuàng)业的优(yōu)秀典型和先进事(shì)迹,营造广大青(qīng)年投身城(chéng)乡社(shè)区建设(shè)增长才干、实现价值的良(liáng)好氛围(wéi)。

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