当兵多久回家(jiā)一次？是(shì)没有特殊(shū)情况，是不可以回家的。关于当兵多久回家(jiā)一次(cì)以及(jí)当兵多久回家一次新兵，当兵多久回家一次(cì)过年呢(ne)，当兵(bīng)多久回家一次(cì)比较好(hǎo)，当兵多久回(huí)家一次体检，当(dāng)兵多会儿可以(yǐ)回(huí)家一(yī)次等(děng)问题，小编将为你整理以(yǐ)下(xià)的知识答案(àn)：

嫁给(gěi)当(dāng)兵12年的人好吗

　　嫁(jià)给当兵12年(nián)的人好的。

　　挺好的(de)呀，当兵不(bù)是挺(tǐng)好的吗?你可(kě)以看(kàn)看对方人(rén)品咋样，男人当过兵还(hái)行，试着了解相处看看。记得(dé)采纳哦，谢谢。

当兵多(duō)久(jiǔ)回(huí)家一次

　　是(shì)没有特(tè)殊情况，是不可以(yǐ)回家的(de)。

　　没(méi)有特殊(shū)情况(kuàng)，是不可(kě)以回家的。

　　两年义务(wù)兵役期间是没有(yǒu)探亲假的。

　　但是家庭遭遇重大变故的（直系亲属去世），可以请事假15天(tiān)。

　　士官(guān)按照下(xià)列(liè)规(guī)定，享受探亲假和休假的待(dài)遇(yù)：

　　（一）未婚(hūn)士官与父母不在一(yī)地生(shēng)活的，下(xià)士任期内(nèi)享(xiǎng)受两次探望父(fù)母假，每次假期20日；中士以上士(shì)官每年享受(shòu)一次探望父母假，假期(qī)30日(rì)。

　　已婚(hūn)士官(guān)与父母不在一地生活的，每两年享受(shòu)一次(cì)探望父母假，假(jiǎ)期20日。

　　（二）已婚士官(guān)与配偶不在一地生(shēng)活的，每年(nián)享受(shòu)一(yī)次探望配(pèi)偶假，假期40日。

　　（三）已婚(hūn)士官与配偶、父母(mǔ)不在(zài)一地生(shēng)活(huó)，但其配(pèi)偶(ǒu)与其父母或者父母一方居住在一地的，只享受探望配(pèi)偶的假期；与配偶、父(fù)母均不在一(yī)地生活(huó)，一年内同(tóng)时符(fú)合探(tàn)望配偶和探望(wàng)父(fù)母条件(jiàn)的，只享受一次探亲假，假期45日。

　　（四）不(bù)享受探望父母假和探(tàn)望(wàng)配(pèi)偶假的高级士官，每年享受(shòu)一次(cì)休假，服(fú)现役不满(mǎn)20年(nián)的假(jiǎ)期20日，满(mǎn)20年的假期30日(rì)。

　　士(shì)官探(tàn)亲假期不含途(tú)中时间(jiān)，往返路费按照规定的标(biāo)准(zhǔn)报销。

　　对(duì)在高原、边海(hǎi)防和特殊岗位工作的士官，可以(yǐ)适(shì)当增加假期，具体办法由总参谋(móu)部规定。

入伍优待(dài)政策有哪些

　　1、优(yōu)先征集

　　优先报名应征、优先体检政(zhèng)考、优先审批(pī)定兵(bīng)、优先(xiān)安排使用。

　　男性大学生合格一个、批准入伍一个。

　　2、保留学(xué)籍

　　应征(zhēng)入伍服义务(wù)兵役前正(zhèng)在高校(xiào)就读的学生(含(hán)高校新生)，服役期(qī)间按规定保留学籍或(huò)入怎么查询韩国签证结果，怎么查询韩国签证结果进度学(xué)资格，退(tuì)役后2年(nián)内允许复学或(huò)入(rù)学(xué)。

　　3、按期毕业

　　当年上(shàng)半年批准入伍的高职(专(zhuān)科)、中职(中专、技(jì)校)毕业班(bān)学生(shēng)，已完成专业(yè)培训(xùn)教学培养计(jì)划规定要求，仅需完成毕业实习即能(néng)够毕业的(de)，其毕业实习可在(zài)部队完(wán)成，所在(zài)学校可按(àn)学(xué)制规(guī)定(dìng)颁发毕(bì)业证(zhèng)书，享受应届毕业(yè)生入伍有关优惠政策;上半年被批准入伍的普通本科及以上毕业班学生(shēng)，完成专业理论课程(chéng)的学习(xí)与相关学习、毕业设计(jì)和论文答辩合格，符(fú)合毕业条(tiáo)件的，学校应当准予毕业，享受应届毕业生入(rù)伍相(xiāng)关待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学生可以报考军队院校，年龄不超过23周(zhōu)岁;全日制大(dà)专毕业(yè)生士兵(bīng)，可以参加军队(duì)本科层(céng)次招生(shēng)考试，年龄不超过24周岁，少(shǎo)数民族年(nián)龄(líng)再放宽1岁。

　　5、保送军(jūn)校(xiào)

　　作(zuò)战部队(duì)战斗(dòu)班班长或(huò)技(jì)术尖子，年龄不超过25周岁，表(biǎo)现优秀的可以保(bǎo)送(sòng)入军队院校学(xué)习(xí)，培训合(hé)格后提拔为军官(guān)。

　　获(huò)得二等功以(yǐ)上奖励(lì)，驻边远艰苦(kǔ)地区(qū)部队以及少数民族选拔对(duì)象(xiàng)可放宽到26周岁。

　　6、直接(jiē)提干

　　参(cān)加全国(guó)统一高考，本科(kē)第一批、第二(èr)批(pī)、第(dì)三批(服(fú)役期(qī)间表(biǎo)现特别优秀的)录取且取(qǔ)得全(quán)日制本(běn)科学(xué)历(lì)和(hé)学士(shì)学(xué)位(wèi)的(de)毕业生，参(cān)加(jiā)全国硕士(shì)研究生(shēng)招生(shēng)统一考试且取得全日制(zhì)研(yán)究生(shēng)学历的毕业生(shēng)，服役期(qī)间表(biǎo)现优秀的可以直接(jiē)提干。

　　本(běn)科毕业的年龄不超过26周岁，硕士研究生毕业的年龄不超过29周岁。

　　其中(zhōng)，获(huò)得二等功以上奖励的，被树(shù)为重大典(diǎn)型(xíng)、表彰为英模(mó)人(rén)物的，驻(zhù)国家(jiā)三(sān)类(lèi)以上艰苦(kǔ)偏远地区、少数民(mín)族聚居(jū)区部队且为少(shǎo)数民族(zú)的(de)，年龄(líng)可以放宽1岁。

　　7、选改士官

　　具(jù)有全日制大专以(yǐ)上学(xué)历的优先选取士(shì)官(guān)，首次选取(qǔ)为士官，在授予士官军衔和确定(dìng)工资起点时，地方高校学(xué)习时间视同服役时间(jiān)。

　　8、指令安置

　　服现役(yì)满12年的士官、服现役期间荣立二等功以上奖励(lì)的或者战时荣立三(sān)等(děng)功以上奖励的、因战致(zhì)残被评定为5级至(zhì)8级残疾等级的、是烈士子女(nǚ)的退役士兵由政府指令性(xìng)安排工作。

　　9、定(dìng)向考录

　　全省公务员录用考(kǎo)试中(zhōng)，由我省(shěng)征集入伍、服役(yì)5年(含)以(yǐ)上且符合其他资格(gé)条(tiáo)件的(de)高校毕业(yè)生(shēng)退役士兵(含退役(yì)复(fù)学毕业生)，可以报(bào)考(kǎo)面向服务基(jī)层项目(mù)人员定向招录的职(zhí怎么查询韩国签证结果，怎么查询韩国签证结果进度)位(wèi)，同大学生村官等服务基层项目人员共享(xiǎng)15%左右的公务员定向招录(lù)计划;政法干警、专武干部和公安(ān)机关特警岗(gǎng)位(wèi)优先安排一定比例用(yòng)于招(zhāo)录高校毕业生(shēng)士兵。

　　高校每(měi)年(nián)招聘(pìn)辅(fǔ)导员时，符合招聘条(tiáo)件(jiàn)的退(tuì)役高校毕业(yè)生(shēng)同等条件下优(yōu)先录用。

当兵多久(jiǔ)回(huí)家(jiā)一次

　　当兵多久回家一次。

　　两年义务兵没有休假和探亲(qīn)假的(de)。

　　士官假期分为(wèi)探亲假和休假《规定》明确士(shì)官(guān)享(xiǎng)受假期的种类为两项，即探亲假(探望父母和配偶)和休(xiū)假(jiǎ)。

　　其(qí)中(zhōng)，休(xiū)假只限高级士官享受。

　　士官(guān)探亲假的(de)基本假期，按照服役年限和婚姻(yīn)状态确定(dìng)：未(wèi)婚士官，一级的任期内享受(shòu)两(liǎng)次探(tàn)望父母假，每次(cì)假期(qī)20天;二(èr)级以上的(de)每(měi)年(nián)享受一(yī)次探望父母(mǔ)假，假(jiǎ)期(qī)30天;五级士(shì)官每年(nián)休假20天，六级(jí)士官每年休假30天;已(yǐ)婚(hūn)士官，与配偶(ǒu)不(bù)在(zài)一地生活的，每年(nián)享受一次探望配(pèi)偶假，假期(qī)40天;与(yǔ)父(fù)母不在一地生活的，每两年(nián)享(xiǎng)受一次探望父母假，假期20天。

　　士官(guān)探(tàn)亲休假假期(qī)不含国家法(fǎ)定(dìng)节日的放(fàng)假时(shí)间。

　　《兵(bīng)役(yì)法》第(dì)五十三(sān)条　国家(jiā)保障(zhàng)现役军人享有与(yǔ)其(qí)履行(xíng)职责相适应的待(dài)遇。

　　现役军人的待(dài)遇应当与国民经(jīng)济(jì)发展相协调(diào)，与社会(huì)进步相适应。

　　军(jūn)官实行职务军衔等级工资(zī)制(zhì)，士官实行军衔级(jí)别工资(zī)制，义务兵享受供给制(zhì)生活待(dài)遇。

　　现役军(jūn)人享受规定的津贴、补贴和奖励工资。

　　国家(jiā)建(jiàn)立(lì)军人工资的正常增长机制。

　　现(xiàn)役(yì)军人享受规定(dìng)的休假、疗养、医(yī)疗、住(zhù)房等福利待(dài)遇。

　　国家根(gēn)据经济社会(huì)发展水平提高现役军人(rén)的福利(lì)待(dài)遇。

　　国家(jiā)实行军人保险制度，与社(shè)会保险制度相衔接(jiē)。

　　军(jūn)人(rén)服现役(yì)期间，享受规定的(de)军(jūn)人保险待遇。

　　军人(rén)退出现役后，按(àn)照国家有(yǒu)关规(guī)定(dìng)接续养老、医(yī)疗、失业(yè)等(děng)社会保险(xiǎn)关系(xì)，享受相应的社会保(bǎo)险(xiǎn)待遇。

　　现役军人配偶随军(jūn)未(wèi)就业期间，按照国家(jiā)有(yǒu)关规定享受相应(yīng)的(de)保障待(dài)遇。

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