金融界6月2日消(xiāo)息(xī) 民政部(bù)等四部门发布(bù)关(guān)于做好(hǎo)2023年普通高校(xiào)毕业(yè)生到城乡社区(qū)就业工作的通(tōng)知(zhī)。其中提(tí)出(chū)，加大从高校(xiào)毕业生中(zhōng)定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘(pìn)社区专职工作(zuò)人员的工作力度，综合(hé)考(kǎo)虑(lǜ)本地(dì)高校毕业生数(shù)量、报考社区专职(zhí)工作人员(yuán)意愿等因(yīn)素，科学(xué)设定定向(xiàng)招聘高(gāo)校毕业生(shēng)的社区专职工(gōng)作人员岗位（以下简称“定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位”）数量，鼓励2023年定向(xiàng)招聘岗位数(shù)量不少于2022年。各地社区(qū)专职工(gōng)作(zuò)人(rén)员定向招聘2023届高校毕业生工(gōng)作(zuò)须于(yú)8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗位优(yōu)先向困难高校(xiào)毕业生倾斜。

　　具体通知如下(xià)：

　　一(yī)、统(tǒng)筹做(zuò)好(hǎo)社区专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员招聘工作。各(gè)地要对照“十(shí)四五”期末每(měi)万城镇(zhèn)常住(zhù)人口(kǒu)拥有社区工作者18人的规划目标，进一(yī)步充(chōng)实社区工作力量，统筹社(shè)区(qū)专职工作人员现有空岗待招聘、因退(tuì)休离职待(dài)招聘、新增待招聘岗(gǎng)位等需求，科学拟(nǐ)订本地区(qū)2023年(nián)社区专(zhuān)职工(gōng)作人员年度招聘计划。以县（市、区、旗）为单位，统(tǒng)一规范社区专职工(gōng)作人员(yuán)选聘(pìn)程(chéng)序和资格(gé)条件，由民(mín)政、人力资(zī)源社会保障等(děng)部门共(gòng)同(tóng)组织实(shí)施。原则上2023年所有新(xīn)招聘社区专职工作人员(yuán)岗位(wèi)全部(bù)面向高(gāo)校(xiào)毕(bì)业(yè)生开放。鼓励(lì)具备条件的行(xíng)政村积极吸纳(nà)高(gāo)校毕业(yè)生到(dào)村担任村(cūn)务(wù)工作(zuò)者。

　　二、重点(diǎn)做好定向招聘高校毕业生工作。加大(dà)从高(gāo)校毕业生中定(dìng)向招聘社区专职(zhí)工作人员(yuán)的(de)工作力度(dù)，综(zōng)合考虑本地高校(xiào)毕业生数量、报考社区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人员意愿等因素，科(kē)学设定定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)高(gāo)校毕业生的社区(qū)专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员岗位(wèi)（以(yǐ)下(xià)简称“定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗(gǎng)位数(shù)量(liàng)不少于2022年(nián)。各地社区专职(zhí)工作人员(yuán)定向招聘2023届高校毕(bì)业生工作(zuò)须于8月31日前完(wán)成(chéng)。定(dìng)向招聘岗(gǎng)位优先向困难(nán)高校(xiào)毕业生倾斜。

　　三、发(fā)展城乡社区服(fú)务吸(xī)纳就业(yè)。贯彻(chè)落实《“十四五(wǔ)”城乡社区服(fú)务(wù)体系建设规划》，鼓(gǔ)励在社(shè)区发展养老、托育、家政、物业、健(jiàn)康等生(shēng)活性(xìng)服务，支持相关企业、事业单(dān)位、社(shè)会组织在城乡(xiāng)社区设置(zhì)服务网点或开展社(shè)区服务，对吸(xī)纳(nà)高校毕业(yè)生就业的小微企(qǐ)业，符合条件(jiàn)的(de)按规定落实社会保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城乡社区(qū)服务(wù)领域(yù)创(chuàng)业，符合(hé)条(tiáo)件的，可申(shēn)请最高20万元的个(gè)人(rén)创(chuàng)业担(dān)保贷款(kuǎn)，由财政(zhèng)给予贴息；鼓励(lì)利(lì)用社区综合服务设施为高校毕业生(shēng)在城乡(xiāng)社区服务领域创业提(tí)供必要的场地(dì)支持。高校毕业生在城乡社区服务领域灵活就业的，符合条(tiáo)件的可申(shēn)请(qǐng)获(huò)得(dé)社会保险补贴。

　　四(sì)、开发(fā)社会工(gōng)作(zuò)岗位拓(tuò)展就业空间。进一步增(zēng)加社会工作(zuò)就业岗位，引导高校毕业生(shēng)到乡镇（街道）社会工(gōng)作站开展服务。鼓励各地对(duì)接辖区(qū)内(nèi)高校，在社会(huì)工(gōng)作服务平(píng)台中打造“研(yán)究(jiū)生工作(zuò)站”、“大(dà)学生研学实践基地(dì)”、“双交流基地”等“政社校”合(hé)作平台(tái)，探索社会工作高(gāo)层次人才资源集聚和合作机制，为吸引社会工(gōng)作专(zhuān)业高校(xiào)毕业生(shēng)到基层就业创造积极条件。

　　五、设立就业(yè)见习岗(gǎng)位促进就业(yè)。积极组织社会组织、城乡社区组织、社区服务(wù)类企业等参与“百(bǎi)万(wàn)就业(yè)见习岗(gǎng)位募集计划”，开发一批就(jiù)业(yè)见习岗位，引(yǐn)导高校毕业生到(dào)城乡社区实践服务、增进了解，激(jī)发到社区就业(yè)的热情。对见习单位按(àn)规(guī)定落实就(jiù)业见(jiàn)习补贴和(hé)激励(lì)推(tuī)动政策(cè)，对城乡社区组(zǔ)织见习期(qī)满的见(jiàn)习(xí)人员，可按规定同等条件下(xià)优先招录为社(shè)区专职工作人员(yuán)。

　　六、加强(qiáng)高校毕(bì)业生教育引导(dǎo)。各(gè)地(dì)各高校(xiào)要强化(huà)对在校大学生(shēng)的理想信念和思想教(jiào)育，引(yǐn)导在校大学生树立(lì)科学的(de)就(jiù)业观和成才观，激励高(gāo)校毕业生积极(jí)投(tóu)身城(chéng)乡(xiāng)社区(qū)等(děng)基层一(yī)线锻炼锤炼、成长成才(cái)。要进一(yī)步开发社区(qū)治理和(hé)服务相关理论和(hé)实践(jiàn)课(kè)程，在城乡社区设立(lì)实(shí)习(xí)实践基地，组织在校(xiào)大学生走进(jìn)城乡社区，开展实(shí)习实践、志(zhì)愿服务、社会七分之二十二是无理数吗，七分之22是不是无理数公(gōng)益等(děng)活动(dòng)，培养做群(qún)众(zhòng)工作、链接(jiē)资源、提供(gōng)服(fú)务、化(huà)解矛盾(dùn)的(de)能(néng)力；鼓励社会资本设立社区创新专项(xiàng)基金(jīn)，在高校(xiào)教师指导下组建创(chuàng)新(xīn)团队(duì)，以乡村产(chǎn)业(yè)振兴、智慧社(shè)区建设等为(wèi)重(zhòng)点开发便于就业创业的(de)项目，激(jī)发高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)在(zài)城(chéng)乡社区创新创业的(de)热情。

　　七(qī)、强化(huà)社(shè)区就(jiù)业(yè)服务指(zhǐ)导。各七分之二十二是无理数吗，七分之22是不是无理数地公共(gòng)就业(yè)人(rén)才服务(wù)机构要及时(shí)收集(jí)社(shè)区岗位招聘信(xìn)息，通过线上线下各种途径向社会公开发布。国家大(dà)学生(shēng)就业服务(wù)平台、高校毕业生就业服(fú)务平台要设立高校毕业生城乡基层就业岗位发(fā)布专题，汇集(jí)发布各地社区(qū)专职工作人(rén)员(yuán)招(zhāo)聘信息。各地民政(zhèng)部门要做好(hǎo)社区专职工作人员(yuán)相(xiāng)关(guān)信(xìn)息的收集和(hé)对接，围绕社区专职工作人员工(gōng)作性质(zhì)、工作职责(zé)、职业发展路(lù)径、薪(xīn)酬待遇等高校(xiào)毕业生关心(xīn)的(de)重点问题加大(dà)宣传力度，可采取随(suí)岗位需求信息一并推送(sòng)至就业(yè)服(fú)务(wù)平台、在青年群体(tǐ)使用较多的新媒(méi)体平台宣传发布等多种形(xíng)式，增进高校(xiào)毕业生对社区专职(zhí)工作人员职业的了解(jiě)。各地教育、人力资(zī)源社会保障部门和各(gè)高校(xiào)要主动创造条件，为面向(xiàng)高(gāo)校毕(bì)业生精准推送(sòng)社区就(jiù)业信息、提供社(shè)区就(jiù)业服务指(zhǐ)导予以(yǐ)支持和保障。

　　八、营造拴心留人的(de)良好环境。以县（市、区(qū)、旗）为单(dān)位，做好(hǎo)新(xīn)入职社区专职工作人(rén)员的高校(xiào)毕业(yè)生（以下简称“新(xīn)入职(zhí)高校毕(bì)业生”）初任培训工作，原则上在入职6个月之内开(kāi)展3至5天(tiān)的集(jí)中脱(tuō)产(chǎn)培训(xùn)，灵活采用以老带(dài)新、观(guān)摩(mó)学习等形式(shì)开展结对帮带培训，帮助新入职高校毕业(yè)生尽快(kuài)熟悉(xī)社区情(qíng)况、投入社(shè)区工作(zuò)。加强(qiáng)对新(xīn)入(rù)职高校毕业生的(de)关心关爱，在工作生活心理等方面对(duì)其给(gěi)予(yǔ)支持和帮助。加大从优秀城乡社区工(gōng)作(zuò)者中招录（聘）公务员或(huò)事业单(dān)位(wèi)工作(zuò)人员(yuán)特别是街道（乡镇）干部(bù)力度。大力宣传高校(xiào)毕(bì)业生在社区(qū)就(jiù)业创(chuàng)业(yè)的(de)优秀典型和先进事迹，营造广大青年(nián)投身城乡(xiāng)社区建设增长才干、实现价值的(de)良好(hǎo)氛围。

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